Scuola di Economia e Management
Laboratorio Esperienziale
Anno Accademico 2013/14 Annuale
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Modalitą di accesso
Studenti del 3° anno del corso di laurea in Economia Aziendale che non effettuano il tirocinio
Obiettivi di Apprendimento
Implementare la conoscenza del mercato del lavoro e dei requisiti che esso richiede.
Acquisire informazioni sui processi di selezione
Acquisire informazioni sui contesti organizzativi aziendali e sulle professioni.
Acquisire fondamenti teorici sulle tipologie di contratti lavorativi maggiormente applicati al profilo del neolaureato
Valutazione delle proprie competenze in relazione ai requisiti professionali richiesti dal mondo del lavoro.
Contenuti e metodologia didattica del laboratorio
Incontri del ciclo Università-Impresa: lezioni d’aula con la presenza di testimoni aziendali che descrivono nel dettaglio attività, organizzazione, metodi di selezione e percorsi di carriera.
Incontri del ciclo Conoscere le professioni: lezioni d’aula con la presenza di referenti aziendali che descrivono nel dettaglio requisiti ed attività caratterizzanti la loro mansione.
Workshop: seminari interattivi su temi legati ai processi di selezione in azienda e all’orientamento al mondo del lavoro.
Lezioni sui contratti di lavoro: lezione frontale
Esercitazione su Bilancio delle Competenze
Letture obbligatorie
Non sono previste letture obbligatorie
Modalitą di valutazione
L’ottenimento dei 2 CFU è subordinato alla partecipazione obbligatoria a:
Qualora non vengano raggiunti gli obiettivi di frequenza obbligatori sarà richiesto al candidato di integrare la sua preparazione attraverso la predisposizione di una o più tesine su argomenti a scelta del docente.