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L14403 Diritto del Lavoro
Scuola di Diritto
Scheda Insegnamento
Anno Accademico 2018/19 Annuale
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Obiettivi di apprendimento attesi
Lo studente alla conclusione del corso, sarà in grado di svolgere le seguenti attività:
a) distinguere le differenti fattispecie contrattuali di lavoro autonomo e subordinato, individuando le tipologie contrattuali più idonee a disciplinare correttamente specifici rapporti di lavoro;
b) individuare i contenuti necessari per redigere un contratto di lavoro
c) individuare i contenuti essenziali per redigere atti finalizzati alla gestione del rapporto di lavoro e alla sua risoluzione
d) distinguere e quindi, scegliere le soluzioni contrattuali più adeguate per affrontare situazioni di crisi aziendale, di decentramento produttivo o esternalizzazioni di attività e processi.
Risultati di apprendimento attesi
Lo studente, al termine del corso, avrà maturato conoscenza e comprensione dei principali temi relativi alla regolamentazione del diritto del lavoro in Italia con riferimento all'impiego privato.
Avrà altresì maturato una conoscenza essenziale dei meccanismi che regolano il nostro mercato del lavoro con riferimento all'elemento occupazionale.
Conoscerà i principi e i meccanismi che determinano i livelli retributivi nelle imprese, comprenderà i concetti fondamentali relativi alle tematiche del costo del lavoro per unità di prodotto e alla produttività dei fattori.
Avrà appreso la disciplina degli ammortizzatori sociali, anche quelli in deroga, conoscerà gli strumenti di bilateralità che operano nel secondo pilastro del welfare (previdenza e sanità integrativa).
Contenuti dell’insegnamento
Il corso affronta i principali temi di interesse per coloro che saranno chiamati a dare governance e gestione ai rapporti di lavoro dentro le aziende, pubbliche e private.
In diretta conseguenza di ciò, i contenuti dell'insegnamento saranno riconducibili a quattro principali aree tematiche:
1) disciplina dei rapporti di lavoro dentro le imprese: fonti nazionali e comunitarie, lavoro autonomo, subordinato e parasubordinazione, tipologie contrattuali e regolamentazione applicabile;
2)regolamentazione del nostro mercato del lavoro: l'intermediazione di manod'opera, il collocamento mirato, la disciplina della somministrazione di manod'opera, degli appalti e del trasferimenti di ramo di azienda;
3)regole e principi per la determinazione dei salari e le sue implicazioni: principi costituzionali, il salario minimo legale, il sistema dei contratti collettivi nazionali, concertazione e dialogo sociale;
4) principi del welfare anche contrattuale: gli ammortizzatori sociali, anche in deroga, la disoccupazione, le politiche attive, i fondi interprofessionali e la bilateralità integrativa su pensioni e sanità.
Metodologia Didattica
Le lezioni del corso sono tradizionalmente improntate all'insegnamento frontale ma prevedeno il coinvolgimento attivo dello studente (workshop).
Gli studenti, pertanto, trarranno massimo profitto dalla partecipazione alla lezione se conosceranno in anticipo i temi della lezione consultando il syllabus con regolarità.
Modalità con cui viene accertata l’effettiva acquisizione dei risultati di apprendimento.
L'esame finale sarà orale.
Solo per gli studenti frequentanti il voto d'esame potrà tener conto del contributo e della partecipazione offerta durante le lezioni oltre chè degli esiti dell'interrogazione orale di fine corso.
Potranno considerarsi frequentanti gli studenti che abbiano partecipato almeno all'80% delle lezioni.
Syllabus
| Lezione 1 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Introduzione al corso Diritto del lavoro e dintorni Diritto del lavoro: definizione e partizioni La funzione del diritto del lavoro Diritto del lavoro e diritto privato Il diritto del lavoro pubblico “privatizzato” Il diritto amministrativo del lavoro Il diritto della previdenza e della sicurezza sociale Tra le righe: il diritto del lavoro alla prova del manuale Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione prima, capitolo I |
| Lezione 2 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Origini ed evoluzione storica del diritto del lavoro Le premesse storiche del diritto del lavoro: la Rivoluzione Industriale La nascita del sindacalismo I movimenti politici Il diritto del lavoro delle origini Il ventennio fascista Il diritto del lavoro repubblicano: dalla Costituzione allo statuto dei diritti dei lavoratori Il diritto del lavoro della crisi: gli anni 80 La crisi del diritto del lavoro: gli anni 90 Il libro bianco sul mercato del lavoro e il Decreto Biagi Il breve ritorno del centro sinistra Il centro destra nella crisi globale La riforma Fornero Il Governo Renzi e il Jobs Act Modello sociale europeo e globalizzazione Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione prima, capitolo II |
| Lezione 3 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti La costituzione Fondamento costituzionale del diritto del lavoro “Fondata sul lavoro” Diritti inviolabili Eguaglianza formale Eguaglianza sostanziale Diritto del lavoro Tutela del lavoro La libertà di iniziativa economica e i suoi limiti La collaborazione dei lavoratori alla gestione dell’impresa Il principio di buona amministrazione Il consiglio nazionale dell'economia e del lavoro Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione prima, capitolo IV |
| Lezione 4 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Il diritto del lavoro internazionale e dell’unione europea Il diritto internazionale del lavoro Il diritto sociale europeo: genesi e sviluppo I trattati europei e i diritti sociali fondamentali La politica sociale europea Le direttive La politica europea per l’occupazione Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione prima, capitolo V |
| Lezione 5 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Le fonti del diritto del lavoro La base legislativa del diritto del lavoro La competenza legislativa statale e quella regionale I regolamenti Le autorità indipendenti Il contratto collettivo Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione prima, capitolo VI |
| Lezione 6 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Introduzione al corso. Primo modulo: il lavoratore e il datore di lavoro. Il lavoro subordinato. Il lavoro autonomo, coordinato, occasionale. Secondo modulo: il contratto di lavoro La legge e il contratto collettivo. Il contratto di lavoro e l'autonomia individuale. La prestazione "di fatto" Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, Nona edizione. Sezione terza, capitolo I e capitolo II e Sezione quarta, capitolo I e capitolo II |
| Lezione 7 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Terzo modulo: la formazione del contratto di lavoro : Forma e contenuto del contratto di lavoro I poteri del datore di lavoro, il potere direttivo e gli obblighi del lavoratore, L'oggetto della prestazione (mansioni qualifiche, categorie), il luogo e la durata (disciplina legale degli orari). Quarto modulo: il rapporto di lavoro II I poteri di controllo e il potere disciplinare Divieti di discriminazione e parità di trattamento Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, sezione quinta, capitolo I, (la formazione del contratto) e capitolo II (la struttura del rapporto), capitolo III (oggetto e luogo della prestazione) e capitolo IV ( il tempo della prestazione) capitolo V (potere di controllo) capitolo VI (potere disciplinare), capitolo VIII (la tutela della persona), capitolo IX (eguaglianza e discriminazioni)
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| Lezione 8 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Quinto modulo: tutela della persona del lavoratore Gli obblighi in materia di sicurezza Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, sezione quinta,capitolo V (potere di controllo) capitolo VI (potere disciplinare), capitolo VIII (la tutela della persona), capitolo IX (eguaglianza e discriminazioni) |
| Lezione 9 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Sesto modulo: la disciplina del mercato del lavoro in Italia Il collocamento ordinario e quello mirato la somministrazione di manod'opera Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, sezione quinta, capitolo I e sezione sesta, capito IV paragrafi 6 e seg. |
| Lezione 10 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Settimo modulo: la somministrazione di manod'opera Il contratto di somministrazione di lavoro e il lavoro somministrato Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, sezione quinta, capitolo I e sezione sesta, capito IV paragrafi 6 e seg. |
| Lezione 11 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Ottavo modulo: la retribuzione Principi costituzionali e civilistici, Il trattamento di fine rapporto Nono modulo: salari, produttività e costo del lavoro il salario minimo legale il sistema della determinazione attraverso la contrattazione collettiva la competitività, il costo del lavoro per unità di prodotto, la produttività del lavoro Letture Riccardo Del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, Sezione Quinta, capitolo VII |
| Lezione 12 Ore di lezione: 3,5 Docente: P. Albini | Argomenti Decimo modulo: gli ammortizzatori sociali La cassa integrazione guadagni ordinaria e straordinaria I contratti di solidarietà Gli ammortizzatori sociali in deroga
Undicesimo modulo: la disoccupazione e le politiche per il lavoro La disoccupazione involontaria e la sua tutela Assicurazione Sociale per l'impiego (Naspi) Disoccupazione e politiche attive Le attività formative e il placement Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, Sezione quinta, capitolo XII |
| Lezione 13 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti Dodicesimo modulo: il recesso unilaterale Il licenziamento individuale, le dimissioni, le risoluzioni consensuali I divieti di licenziamento I differenti regimi di tutela reale ed obbligatoria Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, Sezione Quinta, capitolo XI e capitolo XII paragrafo 3 |
| Lezione 14 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti Tredicesimo modulo: i licenziamenti collettivi La rilevanza sociale del licenziamento collettivo e le regole dell'ordinamento La disciplina della legge 223/1991 Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, Sezione quinta, capitolo XII, paragrafo 3 |
| Lezione 15 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti Quattordicesimo modulo: i contratti di lavoro non standard Il contratto di lavoro part-time Il lavoro intermittente , il lavoro a domicilio e il telelavoro Il lavoro condiviso e a chiamata il contratto di lavoro a termine Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, Sezione sesta, capitolo I, II |
| Lezione 16 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti Diciannovesimo modulo: il lavoro dei giovani Giovani e mercato del lavoro Il fenomeno della disoccupazione giovanile in Italia Il contratto di apprendistato. Il tirocinio formativo e di orientamento L'alternanza scuola lavoro. Letture Riccardo del Punta, Diritto del Lavoro, Nona edizione, Sezione sesta, capitolo III |
| Lezione 17 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti Ventesimo modulo: la formazione continua Le nuove prospettive del modello dell'alternanza scuola lavoro in Italia Il modello formativo della Germania come benchmark Il contributo dei fondi interpofessionali Ventunesimo modulo: le esperienze dei fondi integrativi in materia di previdenza e sanità Letture |
| Lezione 18 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti Organizzazione e azione sindacale Il diritto sindacale:definizione I sindacati L’azione sindacale La concertazione Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione seconda, capitolo I |
| Lezione 19 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti Sindacato e ordinamento giuridico Tra libertà e regolazione La libertà sindacale nella Costituzione La tutela della libertà sindacale La Costituzione inattuata: l’art.39, seconda parte Tra ordinamento intersindacale e supplenza del diritto privato Il sindacato come associazione privata non riconosciuta Il sindacato come soggetto investito di funzioni di interesse pubblico Gli Enti bilaterali Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione seconda, capitolo II |
| Lezione 20 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti La contrattazione collettiva L’autonomia collettiva tra libertà e regolazione Le funzioni del contratto collettivo Le regole della contrattazione collettiva Livelli, soggetti e materie della contrattazione collettiva Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione seconda, capitolo III |
| Lezione 21 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti La contrattazione collettiva L’efficacia soggettiva del contratto collettivo nazionale di categoria L’efficacia soggettiva del contratto collettivo aziendale e territoriale La successione temporale tra contatti collettivi di eguale livello Concorso e conflitto tra contratti collettivi di diverso livello L’inderogabilità del contratto collettivo La contrattazione collettiva nel lavoro pubblico Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione seconda, capitolo III |
| Lezione 22 Ore di lezione: 3 Docente: P. Albini | Argomenti Le relazioni sindacali in azienda Le rappresentanze dei lavoratori in azienda La rappresentanza sindacale aziendale La rappresentanza sindacale unitaria La partecipazione dei lavoratori alla gestione dell’impresa Il procedimento per la repressione della condotta antisindacale Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione seconda, capitolo V |
| Lezione 23 Ore di lezione: 2 Docente: P. Albini | Argomenti I diritti sindacali L’assemblea Il referendum Il trasferimento del rappresentante sindacale I permessi sindacali L’aspettativa (o distacco) sindacale Il diritto di affissione Proselitismo, contributi sindacali, locali per l’attività sindacale Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione seconda, capitolo V |
| Lezione 24 Ore di lezione: 2 Docente: P. Albini | Argomenti Lo sciopero Sciopero e teorie sociali La disciplina giuridica dello sciopero Lo sciopero come diritto La titolarità del diritto di sciopero Lo sciopero come fatto Lo sciopero sotto il profilo delle finalità Lo sciopero sotto il profilo delle modalità di esercizio Effetti dello sciopero sul rapporto di lavoro Effettività del diritto di sciopero e reazioni del datore di lavoro Lo sciopero nei servizi pubblici essenziali La commissione di garanzia Le sanzioni dello sciopero nei servizi pubblici essenziali Lo sciopero dei lavoratori autonomi Letture Riccardo Del Punta, Diritto del lavoro, sezione seconda, capitolo IV |
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