A84355 Leadership, competenze e sviluppo organizzativo

Scuola di Economia e Management
Scheda Insegnamento
Anno Accademico 2012/13 Secondo Semestre

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Docente TitolareVittorio D'Amato
E-mailvdamato@liuc.it
UfficioEdificio Torre Quinto Piano
Telefono0331 572484

Obiettivi di Apprendimento

 Alla fine del corso gli studenti saranno capaci di:

  1. distinguere le competenze di un leader da quelle di un manager
  2. riconoscere quali sono le competenze/elementi necessari per permettere alle persone di essere engaged e di lavorare al meglio
  3. adattare il proprio stile comportamentale in funzione del grado di “maturità” delle persone
  4. identificare le competenze necessarie in una organizzazione e mappare quelle esistenti
  5. utilizzare le principali leve di sviluppo organizzativo in ottica di miglioramento continuo

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